Zeitarbeit – Flexibilität ist Trumpf!
Flexibilität ist eine der Grundanforderungen des modernen Lebens. Das gilt erst recht für die Arbeitswelt. Arbeitgeber sehen es als vorteilhaft an, wenn sie zeitnah auf Auftragsspitzen reagieren können. Oft erlaubt es die Auftragslage einfach nicht, ein festes Arbeitsverhältnis einzugehen. Stattdessen ziehen die Unternehmen es vor, Arbeitnehmer projektbezogen im Rahmen der Zeitarbeit – auch Leiharbeit oder Arbeitnehmerüberlassung genannt – zu beschäftigen. Die Zeitarbeitsfirma schlüpft in die Rolle des Vermittlers und erledigt einen Großteil der administrativen Aufgaben von der Personalauswahl bis zur Entlohnung.